Підготували для вас зразок акту простою з вини роботодавця
Зразок акту простою з вини роботодавця
Відповідно до ч. 1 ст. 34 Кодексу законів про працю України:
Простій – це зупинення роботи, викликане відсутністю організаційних або технічних умов, необхідних для виконання роботи, невідворотною силою або іншими обставинами
Якщо причини простою та вина роботодавця у його виникненні визначені, складіть про це акт.
Акт оформлюється у довільній формі за участю представників адміністрації, профспілкового комітету (якщо він створений на підприємстві), а також представників трудового колективу. У документі зазначаються обставини та причини, що стали підставою для призупинення роботи.
Джерело: https://kadroland.com/news/8184-zrazok-aktu-prostoyu-z-vini-robotodavcya
