У мирний час молоді спеціалісти після закінчення університету звільнені від випробувального терміну при працевлаштуванні. Але чи застосовується ця норма під час воєнного стану – розповіли у Держпраці
Чи можна встановити випробування для молодого спеціаліста, якого прийняли на роботу після закінчення вишу?
Таке питання виникло під час інформаційного семінару. Посадовець управління інспекційної діяльності у Запорізькій області роз’яснив, що, відповідно до статті 26 Кодексу законів про працю, для молодих спеціалістів після закінчення закладів вищої освіти випробування не встановлюється. Але це в мирний час.
Стаття 2 Закону України від 15.03.2022 №2136-ІХ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» передбачає, що при укладенні трудового договору в період дії воєнного стану умова про випробування під час прийняття на роботу може встановлюватися для будь-якої категорії працівників.
Джерело: Держпраці
