Чи потрібно оновлювати Правила ВО на стенді? Якщо так, то чи потрібно ознайомлювати працівників зі змінами під підпис? Ні, оновлювати Правила ВО не потрібно. Але доцільно проінформувати працівників...
Читать полностьюadminopho
Подання заяви про звільнення ще не означає, що працівник може одразу припинити виконувати свої трудові обов'язки. Верховний Суд роз'яснив, чи має право працівник не виходити на роботу до офіційного...
Читать полностьюЗ 27 червня роботодавці мають перевіряти електронний військово-обліковий документ при працевлаштуванні
Кабмін змінив порядок ведення військового обліку, і тепер під час прийняття на роботу роботодавці мають перевіряти відповідність даних військово-облікового документа інформації з реєстру «Оберіг» н...
Читать полностьюЛікарняні сумісникам наразі оплачуються як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом. Проте для правильного нарахування допомоги роботодавцю необхідно врахувати правила підтвердження доходів...
Читать полностьюГрафік роботи «доба-три» (24 години через 72) є досить поширеним у сфері охорони. Такий режим роботи встановлюють для охоронників, сторожів тощо. Він передбачає, що працівник працює одну повну добу...
Читать полностьюЧи законний графік роботи «доба через дві» та як його запровадити? Ні. Такий графік точно не варто встановлювати, оскільки при такому режимі роботи буде значне перевищення відпрацьованого робочого ...
Читать полностьюУ працівника народилась дитина, він планує замість дружини піти офіційно у декретну відпустку до 3 років. Чи надає така відпустка право на відстрочку і на який час? Ні, відпустка догляду за дитиною...
Читать полностьюОформлення нового працівника передбачає не лише видання наказу про прийняття на роботу, а й своєчасне подання повідомлення до ДПС. У Держпраці роз’яснили, коли роботодавець має виконати цей обов’яз...
Читать полностьюЧерез підвищення температури повітря роботодавці мають вживати додаткових заходів для захисту працівників від перегріву. У Держпраці нагадали, за яких температурних умов необхідно змінювати режим р...
Читать полностьюКЗпП гарантує працівникам широкий перелік трудових прав – від права на працю та відпустку до права на соціальне страхування і звернення до суду. У Держпраці оприлюднили нагадування про основні гара...
Читать полностьюРоботодавцям варто уважно підходити до питання призупинення дії трудових договорів під час воєнного стану. Цей механізм можна застосовувати лише за наявності визначених законом підстав Чи може пере...
Читать полностьюНабрання законної сили вироком суду може стати підставою для припинення трудового договору з працівником. Коли роботодавець має право видати наказ про звільнення, який строк відведено для оформленн...
Читать полностью