Чи може роботодавець встановити тримісячний випробувальний термін молодому спеціалісту після закінчення закладу вищої освіти? У Держпраці пояснили, як змінилися правила під час воєнного стану
Відповідно до статті 26 Кодексу законів про працю, випробування для молодих спеціалістів після закінчення вищих закладів освіти не встановлюється.
Але це в мирний час. Нині діє Закон України від 15.03.2022 №2136-ІХ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон №2136)
Стаття 2 Закону №2136 дозволяє при укладенні трудового договору встановлювати умову про випробування під час прийняття на роботу для будь-якої категорії працівників.
Джерело: Держпраці
