Чи можна прийняти працівника з простроченою на 10 місяців ID-карткою? Строк дії з 04.12.2020-04.12.2024?
Так, можна.
Як повідомляє Департамент комунікації МВС України – паспорт громадянина України у формі ID-картки (строк дії яких закінчився після 24.01.2022 року та в період дії воєнного стану) підтверджують особу та вважаються дійсними:
- упродовж всього терміну дії воєнного стану;
- протягом 30 календарних днів з дня його припинення чи скасування.
За нормами постанови КМУ від 21.10.2022 №1202 «Деякі питання реалізації актів законодавства у сфері міграції в умовах воєнного стану» документи підтверджують особу та вважаються дійсними упродовж всього терміну дії воєнного стану та протягом 30 календарних днів з дня його припинення чи скасування:
- паспорти громадян України у формі ID-картки (строк дії яких закінчився після 24.01.2022 року та в період дії воєнного стану);
- паспорти громадян України у формі книжечки, до яких не вклеєно фотокартку особи у разі досягнення нею 25-річного або 45-річного віку (строк вклеювання до яких настав після 24.01.2022 та в період воєнного стану).
Ці документи підлягають обміну або вклеюванню нових фотокарток відповідно до досягнутого віку протягом 30 календарних днів з дня припинення чи скасування воєнного стану.
Таким чином, навіть якщо у працівника прострочений паспорт ID, він може бути використаний під час прийняття на роботу.
Джерело: https://kadroland.com/news/6594-id-kartka-prostrocena-ci-priimati-na-robotu-z-takim-dokumentom
