У цій статті ми детально розглянемо нюанси встановлення випробування. Зосередимося на тому, кому можна встановлювати випробування і на який строк, особливо під час воєнного стану. Також дамо відпов...
Читать полностьюЯк вносити запис до трудової книжки про мобілізацію та демобілізацію працівника? Чи треба взагалі це робити? Як виявляється, не всі кадровики знають відповіді на ці запитання. Разом з тим, такі вип...
Читать полностьюМіністерство цифрової трансформації розширило можливості сервісу Мультишеринг у «Дії». Відтепер довідки ОК-5 та ОК-7 можна отримувати автоматично разом з іншими документами без окремих запитів, зав...
Читать полностьюПрацівник, який працює за трудовим договором з нефіксованим робочим часом, не зобов'язаний виконувати роботу за будь-яких умов. У Держпраці нагадали, коли працівник має законне право відмовитися ві...
Читать полностьюЗвільняється працівник. Які документи мають бути оформлені при звільненні? Є обов’язкові для усіх документи, а є і додаткові. До обов’язкових належать: заява працівника про звільнення, якщо праці...
Читать полностьюПраво одинокої матері на додаткову соціальну відпустку зберігається навіть після досягнення дитиною 18 років, якщо воно виникло раніше. Держпраці нагадала, що невикористані дні такої відпустки не а...
Читать полностьюПрацівник йде у відпуску, а обов'язки плануємо покласти на іншого без доплати, адже у нього вищий оклад. Як кадровику правильно це оформити? Покладання обов’язків на працівника без встановлення доп...
Читать полностьюПенсійний фонд України нагадав, що період отримання пенсії по інвалідності після 1 січня 2011 року включається до страхового стажу для розрахунку лікарняних. Водночас необхідно підтвердити та...
Читать полностьюДоцільно роздруковувати. Для обліку відпрацьованого працівниками часу застосовують табель типової форми № П-5, затверджений наказом Держкомстату від 05.12.2008 № 489 (далі – наказ № 489). Його можн...
Читать полностьюПризначення страхових виплат за Законом №1105-XIV здійснюється на підставі рішення страхувальника або уповноважених ним осіб. Дізнайтеся, як правильно оформити наказ про призначення чи відмову у ст...
Читать полностьюВідпустка авансом та раптове звільнення: як підприємству повернути кошти за невідпрацьовані дні
Досить часто буває, працівник, який нещодавно влаштувався в компанію вже просить надати йому щорічну відпустку повної тривалості і роботодавець надає її, або ж на другому році роботи працівник вико...
Читать полностьюДо стажу роботи для отримання додаткової відпустки зараховується лише час фактичної роботи в особливих умовах. Причому в деяких випадках право на таку відпустку втрачають працівники з неповною зайн...
Читать полностью