Що таке скорочений робочий час? Яка різниця між скороченою тривалістю робочого часу та неповною зайнятістю? Чи встановлювати особам з інвалідністю скорочену тривалість робочого часу і на якій підст...
Читать полностьюКерівник пише ввечері, вимагає термінової відповіді або надсилає завдання у вихідний – чи можна не реагувати? Держпраці пояснила, коли повідомлення після завершення робочого дня саме по собі не є п...
Читать полностьюПрийняття працівника на час мобілізації основного працівника оформлюється шляхом укладення строкового трудового договору відповідно до статті 23 КЗпП України. Дізнайтеся, як правильно оформити заяв...
Читать полностьюПри працевлаштуванні за сумісництвом працівник не зобов’язаний надавати, а роботодавець не зобов’язаний вимагати документи, що підтверджують наявність основного місця роботи. Однак в сучасних умова...
Читать полностьюПрацівник написав заяву із проханням працювати без перерви, щоб піти додому раніше. Чи можна встановити йому такий графік роботи? Ні, працювати повний робочий день без перерви для відпочинку і ха...
Читать полностьюВодопостачання в Харкові подорожчає з 16 до 49 гривень за кубометр: коли, чому і що буде далі
У КП «Харківські теплові мережі» повідомили, що з 1 жовтня в Харкові різко зросте тариф на водопостачання та водовідведення. Тариф на централізоване водопостачання становитиме 49,446 грн за кубомет...
Читать полностьюУчасники бойових дій можуть підтверджувати свій статус не лише паперовим посвідченням, а й електронним документом у застосунку «Дія». Після внесення відомостей до Єдиного державного реєстру ветеран...
Читать полностьюМісце роботи працівника пошкоджено. Час відновлення роботи не відомо. На які дії має право роботодавець під час воєнного стану? Якщо місце роботи пошкоджене, і відновлення роботи найближчим часом н...
Читать полностьюПрацівник з інвалідністю хоче перейти на неповний день: чи обов’язково писати заяву за 2 тижні
Працівнику встановлено інвалідність. Він просить перевести його на неповну зайнятість з 10.08.2026. Нам потрібен працівник на повний робочий день. Чи повинен працівник попередити про таке переведен...
Читать полностьюПрацівник за графіком має йти у відпустку у вересні. Але зараз він терміново просить надати йому відпустку. Чи зобов’язані ми надавати, якщо це не зручно, адже зараз відпустки у інших працівників? ...
Читать полностьюУ багатьох роботодавців виникає потреба організувати цілодобове чергування працівників. Найчастіше це стосується охоронців, диспетчерів, медичних працівників, адміністраторів готелів тощо. У таких ...
Читать полностьюНе всі працівники отримують лікарняні залежно від страхового стажу. В окремих випадках допомога по тимчасовій непрацездатності виплачується у розмірі 100% середньої зарплати незалежно від кількості...
Читать полностью